我们能否在为社会注入活力的同时，对抗气候变化？在西门子能源，我们可以做到。
我们的技术是关键，但我们的员工才是真正的变革力量。杰出的思维驱动创新。他们团结创造，稳步推进实现能源系统的转型。他们的精神激发我们的使命。
我们的企业文化是由关爱、敏捷、尊重和有担当的每一位员工所定义。我们追求和珍视各种形式的卓越。听起来很有趣？在西门子能源，您可以帮助引领能源转型。
了解如何以今日之努力，创造明日之不凡！
您是一位满怀抱负的硕士或博士应届毕业生，渴望亲身参与，为解决气候变化问题和推动能源转型贡献力量？
如果答案是肯定的，那么为期两年的西门子能源管理培训生项目在向你召唤！
幸运的是，我们拥有各种各样的人才！也正是这样的多样性，让我们充满力量。我们秉持着包容和关爱，激发着来自至少130国家的同事和创新活力。在西门子能源，我们珍视每一个独一无二的个体，无论你的种族、性别、年龄、宗教、身份或身体状况。让我们携手，赋能社会！
他是厂里唯一的“双高”员工，同时获得高级技师和高级工程师职称；
他拥有1个中国新产品新技术奖，5 个广州市奖，23 个公司奖，获得 1 个公司全球专家称号以及2020年度“黄埔工匠”称号；
在广州西门子变压器公司工作的 16 年间，他共为车间编制 14 份标准作业指导书；完善与修改工艺文件 16 份；提出公司改进建议 451 项；利用业余时间撰写论文 7 篇。
五一前夕，北京市总工会颁发了 “2022年首都劳动奖章”
今年的奖章格外特殊——在这座千万人口的大都市，只有四百人获得这一殊荣。而这四百人中，有一位我们西门子能源的同事，她叫张陈慧。
过去两年间，广州西门子能源变压器有限公司（STGZ）的售后工程师刘怀军多次来到海陵岛。不过他的目的地不是这里，而是从此搭乘直升机 20 分钟或者乘船一个半小时前往世界首座 500 千伏超高压交流海上升压站——广东能源集团阳江青洲海上交流升压站。
2019年6月，西门子能源自动化（南京）有限公司项目组获得了一次开拓性的机会：为岭澳电站二期常规岛进行全范围仪表与控制（I&C）系统的数字化升级改造。
浏览我们的工作机会。改变，不止于职业。 重要提示：对于所有希望加入我们的求职者，请注意西门子能源在申请过程的前期/期间/后期不会收取任何费用。我们不会要求提供您的银行详细信息或个人财务信息以换取就业保证。请始终通过西门子能源官方招贤纳士网站或可以返回官方平台和网站进行职位申请。这些是西门子能源用来发布工作机会的唯一授权招聘平台。
